RSS-linkki
Kokousasiat:https://eura10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://eura10.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 05.06.2023/Pykälä 184
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Henkilöstön työkyvyn tuen opas
Yttk 26.05.2023 § 20
Valmistelija Työsuojelupäällikkö Atte Penttilä, puh. 044 422 4769
Laki (44/2006) työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojelutoiminnasta § 26 mukaan työnantajan ja työntekijöiden välisessä yhteistoiminnassa käsitellään työkykyä ylläpitävään toimintaan liittyvät ja muut työntekijöiden turvallisuuteen ja terveyteen vaikuttavat kehittämistavoitteet- ja ohjelmat.
Työsuojelupäällikkö on valmistellut työkyvyn tuen opasta. Uudella Työkyvyn tuen opas- mallilla on tarkoitus korvata vuonna 2019 hyväksytty Työkyvyn varhainen tuki ja tuen paluun malli. Uudessa mallissa on kuvattu työkykyä monipuolisesti ja siihen vaikuttavien asioiden hahmottamista on tuotu yksinkertaisella tavalla esille. Myös toimintamalleja ja vastuita on selkeytetty.
Euran kunnan opas työkyvyn tukemisessa on tarkoitettu henkilöille, jotka hyötyvät oman työhyvinvoinnin ja työkyvyn tukemisesta, arvioimisesta ja edistämisestä yhteistyössä työpaikan ja moniammatillisen asiantuntijaverkoston kanssa. Oppaan tarkoituksena on myös auttaa esihenkilöitä, työntekijöitä ja työyhteisöjä tukemaan työhyvinvointia ja työn imua sekä toimimaan tilanteissa, jossa työntekijällä ilmenee ensimmäisiä merkkejä työkyvyn heikkenemisestä.
Työkykyongelmien ehkäisy, niiden varhainen havaitseminen ja reagoiminen sekä työn imun mahdollistaminen on helpoin tapa tukea työssä selviytymistä ja onnistumista.
Oppaassa esitellään työhyvinvointiin ja työkyvyn tukemiseen liittyviä hyviä käytäntöjä, toimintamalleja ja palveluja. Oppaasta on hyötyä silloin, kun työ- ja toimintakykyyn liittyvät asiat ovat ajankohtaisia. Työkyvyn varhainen tuki ja tarttuminen ongelmiin ovat osa työpaikan toimintatapoja ja arvoja. Työkyky ei ole yksittäinen toimenpide, vaan prosessi, jonka tavoitteena on varmistaa henkilön työ- ja toimintakyky.
Esityslistan oheismateriaalina Työkyvyn tuen opas
Esittelijä Hallintojohtaja Kari Kankaanranta
Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta hyväksyy laaditun työkyvyn tuen oppaan ja esittää sitä edelleen kunnanhallituksen hyväksyttäväksi.
Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.
Khall 05.06.2023 § 184
285/01.04.01/2023
Esittelijä Kunnanjohtaja Juha Majalahti
Päätösehdotus Kunnanhallitus hyväksyy työkyvyn tuen oppaan.
Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |