Kunnanhallitus
Pöytäkirja 16.01.2023/Pykälä 14

Khall 16.01.2023 § 14  

909/01.02.00/2022  

Valmistelija Valmistelu ja lisätiedot: Valmistelu ja lisätiedot: Kunnanjohtaja Juha Majalahti, puh. 044 422 4000.

Hallintosäännön 35 § mukaan lautakunnat valitsevat palvelualueidensa vastuualuepäälliköt ja kunnanhallitus valitsee talouspäällikön.

Palvelussuhteen alkaessa palvelussuhteen ehdoista, mukaan lukien palkka, päättää valinnan suorittava viranomainen voimassa olevien virka- ja työehtosopimusten ja kunnanhallituksen antamien ohjeiden mukaan.

Kunnanhallitus on kokouksessaan 8.11.2021 (§ 408) talouspäällikön valinnasta päättäessään päättänyt talouspäällikön kokonaispalkaksi 5200 euroa. Tämän jälkeen tulleiden yleiskorotusten myötä palkka on tällä hetkellä 5330,52 euroa.

KVTES II-luvun 17 § Työnantajan edustajan palkka

"Sen estämättä, mitä tässä sopimuksessa muutoin on määrätty, kunnan/kuntayhtymän asianomainen viranomainen voi harkintansa mukaan päättää työnantajaa edustavien viranhaltijoiden/työntekijöiden palkasta ja sen määräytymisperusteesta. Työntekijöiden osalta tämä edellyttää, että työnantajan oikeudesta määrätä palkasta on sovittu työsopimuksessa.

Työnantajan edustajaksi katsotaan viranhaltija/työntekijä, joka vastaa kunnan/kuntayhtymän tai sen merkittävän osan johtamisesta ja kehittämisestä. Esim. kunnan/kuntayhtymän ylin johto katsotaan tällaisiksi työnantajan edustajiksi.

Työnantajan edustajia ovat mm. johtavassa asemassa oleva viranhaltija/työntekijä, joka vastaa suuresta hallinnonalasta ja sen kehittämisestä samoin sellainen, jonka tehtävänä on vastata kunnan/kuntayhtymän yleisestä hallinnosta, taloudesta tai suunnittelusta ja niiden kehittämisestä sekä henkilöstöjohtaja, -päällikkö tai vastaavassa asemassa oleva viranhaltija/työntekijä."

Soveltamisohjeen mukaan

"Kunta/kuntayhtymä voi vapaasti päättää yllä mainittujen viranhaltijoiden/työntekijöiden palkoista ja niiden tarkistamisesta sekä tarkistuksen voimaantuloajankohdasta.

Palkan määräytymisperusteena voi olla esim. kokonaispalkka. Mikäli viranhaltijan/työntekijän palkka on määritelty kokonaispalkaksi, niin hänelle ei makseta muita palkkausluvussa tarkoitettuja palkanosia, jollei viranhaltijaa/työntekijää koskevassa kunnan/kuntayhtymän toimivaltaisen viranomaisen päätöksessä ole erikseen muuta todettu tai työsopimuksessa erikseen muuta sovittu. Tarvittaessa voidaan määrätä esim. kunnanjohtajan palkka kokonaispalkkana ilman työkokemuslisää tms."

Euran kunnassa kokonaispalkan piirissä oleville johtaville viranhaltijoille ei makseta mitään lisiä. Kokouspalkkiot maksetaan luottamushenkilöiden palkkiosäännön mukaisesti, mikäli kokous jatkuu niin sanotun normaalin virka-ajan (kello 16) jälkeen.

Euran kunnassa johtoryhmän jäsenet ovat niin sanotussa johtavassa ja itsenäisessä asemassa, että heihin ei sovelleta työaikalain määräyksiä esimerkiksi siten, että heille ei makseta myöskään ylityökorvauksia rahana eikä pääsääntöisesti myöskään aikana.

Aiemmin kunnan palveluksessa olleella talousjohtajalle oli hankintojen koordinointivastuu, mitä ei sisällytetty enää talouspäällikön tehtäväkokonaisuuteen. Tarkoituksena oli rajata talouspäällikön tehtävä keskeisiin taloushallinnon suunnittelu-, seuranta- ja laskentatoimen tehtäviin. Hankintojen koordinointitehtävää ei ole osoitettavissa luontevasti muihin johtavien viranhaltijoiden tehtäviin.

Talouspäällikön palkka on noin 400 euroa alempi kuin seuraavan johtoryhmän jäsenen kokonaispalkka.

Esittelijä Kunnanjohtaja Juha Majalahti

Päätösehdotus Kunnanhallitus määrää talouspäällikön tehtäviin koko kunnan hankintojen koordinointitehtävän ja tarkistaa talouspäällikön kokonaispalkan 5600 euroon kuukaudessa. 

Päätös Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.

 Pöytäkirjamerkintä: talouspäällikkö Lauri Ämmälä poistui kokouksesta ennen ko. asiakohdan käsittelyn alkua.